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Senior Product Manager (all genders)

Ventura Records – Universal Music GmbH
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Universal Music ist Marktführer im Musikgeschäft. Zu unseren Labels gehören die bekanntesten Marken der Musikwelt.

Als Zuhause zahlreicher lokaler und internationaler Künstler:innen steht Universal Music für über 100 Jahre Musikgeschichte aus allen Genres. Unsere Erfolge verdanken wir unserer Liebe zur Musik, einzigartigen Artists und unserem großartigen Team.

Ventura Records ist das Zuhause einer neuen Generation deutschsprachiger Artists im Spannungsfeld zwischen Hip-Hop, Rap, R&B und Urban Pop. Mit einem sicheren Gespür für musikalische Entwicklungen und popkultureller Relevanz gestalten wir Trends und positionieren Artists nachhaltig am Markt. Wir stehen für ein modernes Verständnis von Artist Development und Operational Excellence – kreativ geführt, datenbasiert und mit einem tiefen Gespür für Communities. Zu unseren Artists zählen u. a. Baby B3ns, CIVO, Jazeek, Noizy, SAMIRA, Sampagne, ZAH1DE und Zsá Zsá.

Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann werde unser neuer Senior Product Manager (all genders) für unser Label Ventura Records. Die Position ist ab sofort verfügbar. Es handelt sich um eine unbefristete Anstellung in Vollzeit.


Deine Aufgaben:

  • Du verantwortest eigenständig die Planung, Umsetzung und Steuerung von Release-Kampagnen – digital und physisch
  • Du entwickelst kreative und datengetriebene 360°-Marketingkonzepte, inklusive Social Media, PR, Media Buying, Creator Relations und Brand Partnerships
  • Du bist erste:r Ansprechpartner:in für Künstler:innen und Managements in puncto Marketing – gemeinsam entwickelt ihr Artist- und Vermarktungsstrategien
  • Du koordinierst interne Schnittstellen wie A&R, Digital Commercial Partnerships, Digital Concepts & Creation, CRM, Creator Mafketing, PR, Physical Sales, D2C sowie externe Partner:innen und Dienstleister:innen
  • Du steuerst die Projekt- und Budgetplanung, setzt Prioritäten und behältst Timings, Ressourcen und Deadlines im Blick
  • Du entwickelst kanalübergreifende Content- und Storytelling-Strategien und erschließt neue Plattformen und Touchpoints
  • Du verantwortest die Veröffentlichung sowohl digitaler Produkte als auch physischer Tonträger (inkl. Konzeption, Produktion und Rollout)


Diese fachlichen Anforderungen erfüllst Du: 

  • Du hast mind. 3 Jahre Erfahrung im Produktmarketing – idealerweise bei einem Musikunternehmen, in einer Kreativagentur oder im digitalen Umfeld
  • Du verfügst über fundiertes Wissen im digitalen Marketing, Audience Development und datenbasiertem Kampagnenmanagement
  • Du kennst die Dynamiken der Streamingwelt und kannst mit Tools wie Spotify for Artists, Chartmetric, & Co. sicher umgehen
  • Du bringst ein gutes Gespür für visuelle Konzepte, CI-Entwicklung und kreative Produktion mit
  • Du hast Erfahrung in der Steuerung von Projekten mit mehreren Stakeholdern und arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und zielorientiert
  • Du kennst relevante HipHop-, R&B- und Pop-Szenen – ihre Ästhetik, Plattformen, Communities und Codes
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Deine Persönlichkeit ist gefragt:

  • Du denkst strategisch, arbeitest lösungsorientiert und hast den Anspruch, Dinge ganzheitlich zu durchdringen
  • Du bist empathisch, kommunikationsstark und trittst sicher gegenüber Künstler:innen, Managements und Partner:innen auf
  • Du arbeitest auch unter Zeitdruck strukturiert, konzentriert und mit klarem Blick fürs Wesentliche
  • Du verbindest Kreativität mit Business-Sinn und verstehst Musik sowohl als Kunstform als auch als Produkt
  • Du bringst Impulse, bist proaktiv und willst Projekte nicht nur verwalten, sondern gestalten
  • Du bist teamorientiert und pflegst eine offene, transparente Feedbackkultur
  • Du liebst Musik – nicht nur als Fan, sondern als aktiver Teil einer sich ständig wandelnden Kultur


Unsere Werte, unser Kompass, unsere Kultur:

  • Creativity – Home to Artists, Innovators and Entrepreneurs.
  • Connection – We are ONE team.
  • Passion – Music is our first love.
  • Responsibility – It’s up to us.
  • Diversity – Music is universal.
  • Factuition – Guided by head AND heart.


Unsere Benefits - weil Du uns wichtig bist:

  • Spüre die Musik! - Dank eines Konzertkartenbudgets, Streaming Gutscheinen, Rabatte auf Tonträger und Merchandise sowie verschieden internen Veranstaltungen
  • Sei flexibel! - Durch unser hybrides Arbeitsmodell bist Du flexibel und findest stets Raum für kreative Kollaboration und Begegnungen; Dir stehen bis zu 10 mobile Arbeitstage je Monat zur Verfügung
  • Zeit zum Durchatmen! - Du bist mehr als Dein Job - profitiere von 30 Urlaubstagen sowie bis zu 10,5 weiteren freien Tagen im Jahr
  • Sei mobil! - Bewege Dich nachhaltig durch die Hauptstadt dank Vergünstigungen bei der BVG (öffentlicher Nahverkehr) und unserem Job-Rad Leasing Angebot
  • Wachse mit uns! - Entwickle Dich durch diverse Weiterbildungsangebote stetig weiter
  • Achte auf Dich! - Erhalte Support für alle Herausforderungen des Lebens – beruflich wie auch privat – durch unternehmensunabhängige Beratungs- und Coaching-Angebote 

 

#joinuniversalmusic

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular! Bitte lade dort Deine aussagekräftigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als Dateien hoch und benenne in den Fragefeldern Deinen frühesten Eintrittstermin sowie Deine Gehaltsvorstellung. 

 

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MUSIC IS UNIVERSAL! 
Universal Music setzt sich als großes und weltweit tätiges Unternehmen für gelebte Vielfalt und gegen Diskriminierung ein. Wir möchten, dass die Vielfalt, die unsere Künstler:innen durch ihre Musik und Individualität verkörpern, auch in unseren Teams zum Ausdruck kommt. Wir verpflichten uns der Chancengleichheit und geben jeder Person den Raum, sie selbst zu sein und sich zu entfalten - unabhängig von Alter, (sozialem) Geschlecht, Aussehen, Herkunft, Glauben, Beeinträchtigungen oder sexueller Orientierung.

Solltest Du hinsichtlich einer Bewerbung unsicher sein, wenn Du Beeinträchtigungen oder besondere Bedürfnisse hast oder Du bspw. nicht 100% der Anforderungen erfüllst, möchten wir Dich ermutigen, es dennoch zu versuchen!
#YOUatUMG

 

Hast du Fragen zum Bewerbungsprozess?

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